Rund ums Team

Dein Team, gut aufgehoben

Verträge, Reglemente und die ganze HR-Administration für dein wachsendes Team — sauber geregelt, damit du dich auf die Menschen konzentrieren kannst statt auf das Papier.

Dein Team live
Betreut · Mitarbeitende 11 + 1 offen
Verträge & Zeugnisseaktuell
An- / Abmeldungenerledigt
Ferien & Absenzenim Griff

Das ist drin

Dein Team, sauber organisiert.

Vom ersten Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis, vom Reglement bis zur Absenzverwaltung. Alles was du im HR brauchst, und alles Rechtssichere — sauber vorbereitet und individuell auf dein Unternehmen zugeschnitten.

Arbeitsverträge

Individuelle Verträge nach OR, GAV-konform. Neue Anstellung? Einen Tag später hast du den Vertrag.

Personalreglemente

Betriebsvereinbarungen, Homeoffice-Reglemente, Spesenregelungen — alles was du in einer Grösse ab ~5 Mitarbeitenden brauchst.

Ein- und Austritte

An- und Abmeldungen bei AHV, BVG, UVG, KTG. Vertragserstellung und Kündigungsbegleitung inklusive.

Arbeitszeugnisse

Zwischen- und Schlusszeugnisse — juristisch geprüft, wohlwollend formuliert, ohne Konfliktpotenzial.

Absenzen & Krankheit

Wir übernehmen die Meldungen an die Versicherer und behalten den Überblick über Lohnfortzahlung und Rückerstattungen.

Zeit- & Feriensaldi

Verwaltung von Feriensalden, Überstunden und Zeitkonten — für Klarheit auf beiden Seiten.

Personaldossiers

Digital, sauber strukturiert, DSG-konform gespeichert. Zugriff nur für Berechtigte.

GAV & Arbeitsrecht

Wir kennen die Fallstricke: Branchen-GAVs, Kündigungsschutz, Kurzarbeit, Lohnfortzahlung — bevor sie zum Problem werden.

Reporting & Kennzahlen

Absenzquote, Fluktuation, Überzeiten — wir liefern dir monatlich die Zahlen, die dir zeigen, wo dein Team steht.

«Vertragsänderung heute besprochen, morgen unterschrieben — ohne Anwaltskosten und ohne Bauchweh.»

Viktor T.
Gastro, Andelfingen

So läuft's ab

HR, das dir den Rücken freihält.

Beim Wechsel begleiten wir dich persönlich: wir übernehmen die bestehenden Löhne, richten alles ein und melden dich bei den Ämtern. Deine Hausaufgabenliste für den Termin bekommst du vorab von uns.

1

Bestandsaufnahme

Wir sichten deine bestehenden Verträge, Prozesse und Unterlagen.

2

Aufsetzen

Verträge, Reglemente und Dossiers werden sauber strukturiert.

3

Laufende Betreuung

Ein- und Austritte, Zeugnisse und Meldungen erledigen wir für dich.

4

Du führst, wir regeln

Du konzentrierst dich aufs Team — der Papierkram läuft im Hintergrund.

Modular & individuell

Von Vertrag bis Zeugnis — sauber geregelt.

Personalwesen läuft selten isoliert: Löhne, Sozialversicherungen und Administration greifen ineinander. Wir stellen dir die Module zusammen, die dein Betrieb wirklich braucht — nicht mehr, nicht weniger.

Lohnwesen & Payroll Löhne, Quellensteuer & Sozialversicherungen.
Buchhaltung Zahlen, Zahlen, Zahlen! Haben wir für dich im Griff.
Steuern Steuererklärung und Optimierung — Firma & privat.
Im Zentrum
Personalwesen

Verträge, Dossiers und HR-Administration für dein wachsendes Team.

Drumherum dockst du an, was dein Betrieb gerade braucht.
Sozialversicherungen Verträge, Dossiers und HR-Administration für dein wachsendes Team.
Administration & Domizil Rechnungsversand, Post & Geschäftsadresse.
Unternehmensberatung Sparring zu Wachstum & Strukturen.

Häufige Fragen & Antworten aus der Praxis

Was wir häufig gefragt werden

&
R&C Treuhand
antwortet meist innert 24 h
Wir übernehmen die Personaladministration für dich – von Arbeitsverträgen über das Personalreglement bis zu Arbeitszeugnissen. Auch im Kontakt mit Ämtern und bei Bewerbungsprozessen unterstützen wir dich. So hast du dein HR sauber aufgestellt, ohne eine eigene Personalabteilung aufbauen zu müssen.
Ja, wir erstellen Arbeitsverträge und Personalreglemente, die zum Schweizer Arbeitsrecht und – wo nötig – zum jeweiligen GAV passen. So bist du als Arbeitgeber rechtlich auf der sicheren Seite und vermeidest spätere Streitpunkte. Wir passen die Dokumente an deinen Betrieb an, statt mit Standardvorlagen zu arbeiten.
Ja, wir formulieren professionelle, faire und rechtlich korrekte Arbeitszeugnisse – sowohl Zwischen- als auch Schlusszeugnisse. Das nimmt dir eine heikle und zeitaufwändige Aufgabe ab. Du musst dich nicht selbst durch Formulierungen und Zeugnis-Codes arbeiten.
Nein, genau dafür sind wir da. Wir kennen die Anforderungen aus dem Arbeitsrecht und den relevanten Gesamtarbeitsverträgen und sorgen dafür, dass dein Betrieb sie einhält. So vermeidest du Fehler, die später teuer oder unangenehm werden können.
Gerade für kleinere und mittlere KMU lohnt es sich, weil sich eine eigene HR-Stelle oft nicht rechnet. Wir digitalisieren dein Personaldossier und übernehmen die Administration nach Bedarf – flexibel und individuell. So sparst du Zeit und hast trotzdem alles sauber dokumentiert.
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Dienstleistung
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Ein paar Fragen
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Buchhaltung & Steuern

Wie hoch ist dein jährlicher Umsatz?
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(Eingangsrechnungen, Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen, Kassenbewlege usw.)
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Handelt es sich um fixe oder variable Löhne?
Welche Dienstleistungen benötigst du?

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Was möchtest du konkret erreichen?

Personalwesen

Wie viele Mitarbeitende beschäftigt dein Unternehmen?
Mitarbeiter
(Eingangsrechnungen, Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen, Kassenbewlege usw.)
In welchen Themen möchtest du Unterstützung?
Wünschst du eine einmalige oder laufende Betreuung?

Administration

Welche administrativen Aufgaben möchtest du auslagern?
Wie viele Stunden Unterstützung benötigst du pro Monat?

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Wie viele Einkommensquellen (Lohnausweise, Renten usw.) hast du?
Besitzt du Wertschriften, Immobilien oder andere besondere Vermögen, bzw. Einkommensverhältnisse?

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